O trabalhador e a trabalhadora com contratos intermitentes (sem jornada nem salários fixos) vão receber durante três meses, a partir de maio, o Benefício Emergencial (BEM) no valor de R$ 600,00 para que possam recompor parte da renda perdida com a baixa procura de serviços durante a pandemia do coronavírus (Covid 19). Esses trabalhadores ficam em casa e são convocados para trabalhar quando a empresa precisa. É o caso dos garçons, por exemplo, que são chamados para trabalhar nos finais de semana.
O BEM, apesar de ter o mesmo valor e período de pagamento do Auxílio Emergencial, aprovado pelo Congresso Nacional, e fazer parte do pífio pacote do governo de Jair Bolsonaro para enfrentamento à pandemia, não poderá ser acessado por autônomos, microempreendedores individuais ( MEIs) e desempregados. Apenas para quem tem carteira de trabalho assinada como intermitente.
Mesmo que o trabalhador tenha assinado contrato intermitente com mais de um empregador, ele terá direito apenas a um benefício, ou seja, receberá três parcelas de R$ 600,00.
Para acumular dois benefícios o trabalhador intermitente terá de ter outro contrato de trabalho convencional em outra empresa, cuja jornada de trabalho foi reduzida ou o contrato foi suspenso. Neste caso, o trabalhador terá direito a receber um BEM como intermitente e o benefício proporcional de acordo com as regras de redução salarial e suspensão de contratos de 25%, 50% ou 70%, previstas na Medida Provisória (MP) nº 936/2020. Confira as regras aqui.
Quem tem direito aos R$ 600,00
– Trabalhador com contrato intermitente em carteira de trabalho assinada antes e até o dia 1º de abril de 2020, mas cujo contrato foi informado ao governo pelo patrão até o dia 2 de abril deste ano.
– Quem foi demitido após o 1º de abril;
– O benefício será mantido mesmo que o trabalhador seja demitido durante o período que estiver recebendo os R$ 600,00
Como saber se tem direito
Para saber se tem direito ao benefício é preciso baixar o aplicativo da Carteira de Trabalho Digital.
– clique aqui para baixar celulares do sistema Android
– clique aqui para os celulares do sistema IOS
– clique aqui para acessar pelo site do governo federal.
Datas de pagamentos
As parcelas serão pagas em maio, junho e julho:
– 1ª parcela, 4 de maio;
– 2ª parcela, 1º de junho;
– 3ª parcela, 29 de julho.
Como receber
O depósito será automático em poupança social digital aberta na Caixa Econômica Federal (CEF), em nome do trabalhador, desde que o patrão tenha informado o registro do contrato de trabalho até 2 de abril de 2020.
A poupança digital é do mesmo tipo de poupança aberta para os beneficiários do auxílio emergencial que não têm conta em banco.
Escrito por: Redação CUT
O BEM, apesar de ter o mesmo valor e período de pagamento do Auxílio Emergencial, aprovado pelo Congresso Nacional, e fazer parte do pífio pacote do governo de Jair Bolsonaro para enfrentamento à pandemia, não poderá ser acessado por autônomos, microempreendedores individuais ( MEIs) e desempregados. Apenas para quem tem carteira de trabalho assinada como intermitente.
Mesmo que o trabalhador tenha assinado contrato intermitente com mais de um empregador, ele terá direito apenas a um benefício, ou seja, receberá três parcelas de R$ 600,00.
Para acumular dois benefícios o trabalhador intermitente terá de ter outro contrato de trabalho convencional em outra empresa, cuja jornada de trabalho foi reduzida ou o contrato foi suspenso. Neste caso, o trabalhador terá direito a receber um BEM como intermitente e o benefício proporcional de acordo com as regras de redução salarial e suspensão de contratos de 25%, 50% ou 70%, previstas na Medida Provisória (MP) nº 936/2020. Confira as regras aqui.
Quem tem direito aos R$ 600,00
– Trabalhador com contrato intermitente em carteira de trabalho assinada antes e até o dia 1º de abril de 2020, mas cujo contrato foi informado ao governo pelo patrão até o dia 2 de abril deste ano.
– Quem foi demitido após o 1º de abril;
– O benefício será mantido mesmo que o trabalhador seja demitido durante o período que estiver recebendo os R$ 600,00
Como saber se tem direito
Para saber se tem direito ao benefício é preciso baixar o aplicativo da Carteira de Trabalho Digital.
– clique aqui para baixar celulares do sistema Android
– clique aqui para os celulares do sistema IOS
– clique aqui para acessar pelo site do governo federal.
Datas de pagamentos
As parcelas serão pagas em maio, junho e julho:
– 1ª parcela, 4 de maio;
– 2ª parcela, 1º de junho;
– 3ª parcela, 29 de julho.
Como receber
O depósito será automático em poupança social digital aberta na Caixa Econômica Federal (CEF), em nome do trabalhador, desde que o patrão tenha informado o registro do contrato de trabalho até 2 de abril de 2020.
A poupança digital é do mesmo tipo de poupança aberta para os beneficiários do auxílio emergencial que não têm conta em banco.
Escrito por: Redação CUT